Erfahren Sie, wie Sie sich als Arbeitgeber erfolgreich auf dem Arbeitsmarkt durchsetzen, indem Sie eine innovative Methode im Bereich Employer Branding anwenden, die von Ihrer Konkurrenz bisher noch nicht genutzt wird.
Exklusivität in Ihrer Region
Sie erhalten ausschließlich qualifizierte Bewerbungen
Einfaches Bewerber-Management
Alle offenen Stellen in 30-60 Tagen besetzen
Erstgespräch vereinbaren
Kostenfrei & unverbindlich
Sie erreichen über 80% der potenziellen Fachkräfte nicht
Die Grafik mit dem Eisberg stellt die Situation von den meisten Handwerksbetrieben sehr gut da.
Vielleicht gehen Sie nicht mals über Online-Portale wie Indeed oder StepStone, sondern über Printmedien.
So werden Sie wie 90% der anderen Handwerksbetriebe nicht wahrgenommen.
Sie müssen mit Ihrem Betrieb dort sichtbar sein wo sich die Menschen auch aufhalten.
23 Millionen Deutsche sind täglich auf Facebook,
22 Millionen davon surfen auf Ihren mobilen Endgeräten (Handy, Tablet).
Und das allein nur auf Facebook.
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Viele empfinden die Investition in Immobilien als unerreichbar. Daher haben wir ein Konzept entwickelt, das es jedem ermöglicht, einfach und stressfrei in Immobilien zu investieren. Unser Konzept hat bereits vielen Menschen dabei geholfen, Kapital inflationsgeschützt anzulegen und der Altersarmut entgegenzuwirken.
Ihre Kunden-Aufträge werden rechtzeitig fertig, weil Sie die Auslastung, durch neue Mitarbeiter, perfekt aufteilen können.
Sie müssen keine Aufträge mehr ablehnen oder verschieben, weil Sie genug Fachkräfte haben, um mit jedem Auftrag fertig zu werden.
Sie erhalten Bewerbungen von vor gefilterten Bewerbern, die Ihre gewünschten Qualifikationen mitbringen.
Die Fachkräfte, die sich bei Ihnen bewerben werden, kommen natürlich aus Ihrer Umgebung und sind schnell auf Abruf zu erreichen.
Keine Leiharbeiter, Agentur für Arbeit, Headhunter, Vermittler oder sonstiges - Sie bekommen die Bewerbungen unabhängig geliefert.
Innerhalb von nur 4-6 Wochen bekommen Sie die ersten qualifizierten Bewerber, die Sie dann auch schon einstellen können.
Erfahren Sie, wie Sie erfolgreich die richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen finden, indem Sie individuelle Ansätze für jede Stellenbesetzung verfolgen und gezielt in die Rekrutierung investieren.
Fliesenleger für Ihren Betrieb gesucht?
Fachkraft finden
zum Erstgespräch
SHK Anlagenmechaniker für Ihren Betrieb gesucht?
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Dachdecker / Zimmerer für Ihren Betrieb gesucht?
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Straßenbauer für Ihren Betrieb gesucht?
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Elektriker für Ihren Betrieb gesucht?
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Projektleiter / Bauleiter für Ihren Betrieb gesucht?
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zum Erstgespräch
Bislang haben sich unsere Methoden in folgenden Branchen erfolgreich durchgesetzt
VSZ-Methode
So lösen Sie Ihren Fachkräftemangel
Wir haben eine Methode gefunden, die es uns ermöglicht, planbar und kalkuliert regionale Bewerber, die auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber sind, auf einen gewissen Betrieb aufmerksam zu machen und sich schlussendlich auch dort zu bewerben.
1
Vorteil
Jeder Handwerksbetrieb hat einen einzigartigen Vorteil, welchen wir detailliert ausarbeiten, um Ihren Betrieb für potenzielle Bewerber attraktiver zu machen.
2
Sichtbar
Wir erstellen Werbeanzeigen auf den sozialen Medien, mit denen wir Ihre Wunsch-Fachkräfte dazu anregen sich bei Ihrem Betrieb zu bewerben.
3
Zeitnah
Sie erhalten schon innerhalb der ersten 4 Wochen Bewerbungen von Ihren Wunschkandidaten, die Sie gerne hätten und können schon zeitnah einstellen.
Möchten Sie unsere Methode nutzen, um zeitnah neue Fachkräfte einstellen zu können?
Dann folgen Sie unserem Ablauf und vereinbaren Ihr Erstgespräch.
Wie ist der Ablauf bei uns?
1. Termin vereinbaren
Klicke auf den unteren Knopf, um einen zeitnahen Termin für das kostenfreie Erstgespräch zu vereinbaren.
2. Erstgespräch am Telefon
Wir rufen bei Dir an, um herauszufinden, ob und wie wir Dir weiterhelfen können und verschaffen uns einen Überblick.
3. Beratungsgespräch
Danach zeigt Dir unser Experte im Beratungsgespräch wie Du Deinen Traummitarbeiter in 4 Wochen einstellst.
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Daniel Neuberger
Experte für digitale Personalgewinnung
Wer sind wir?
Über Daniel Neuberger
Seit 2012 beschäftigt sich Daniel Neuberger mit dem gestalten von Webseiten und Online-Marketing. Was aus einer Leidenschaft heraus begann, ist recht schnell zu einem Unternehmen geworden, welches wirkliche Probleme löst.
Auf den Fachkräftemangel wurde Daniel durch seine Familie aufmerksam, die durchweg alle im Handwerk arbeiten und so kamen auch recht schnell Verwandte und Bekannte auf uns zu, die nach Unterstützung gesucht haben, hinsichtlich der Außendarstellung im Internet und Lukrativität als Arbeitgeber.
Das Ergebnis:
Die offenen 3 Stellen wurde innerhalb von 4 Wochen besetzt.
Der Bedarf wurde erkannt und so auch das Unternehmen NEUBERGER CONSULTING gegründet.
Wo kann man uns finden?
Unser Standort in Koblenz
In der wunderschönen Koblenzer Altstadt, im Herzen von Koblenz, finden Sie unseren Standort mit Parkmöglichkeiten.
Die Stadt Koblenz befindet sich in Rheinland-Pfalz und gehört zu den größten Städten der Eifel.
NEUBERGER | Consulting
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